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经典问题

【快过年了,如果还在手动计算年底双薪,送你三个字,辛苦了】

发布时间:2020-01-16 14:36:41点击率:138


马上就要过年了,我提前祝大家新年快乐,万事如意,财源滚滚,步步高升

很多企业有这样的福利“年底双薪”,也叫十三薪,意思是年前最后一个月,每人按双倍发工资,这样的福利确实挺好的,但是对于人事和财务来说,不一定完全是好事,因为他们除了有双薪外,他们还要给员工算双薪,而且都要手动计算双薪,因为他们绝大多数或者说99%的系统是做不到自动计算双薪的,哪怕是能做到,也要进入SQL数据库改代码,写程序,这个过程不仅要求是专业人士,还需要很长的时间才能搞定,如果人数超过500人以上,甚至万人以上的企业,计算双薪那就是一个苦力活,一天工作下来,感觉身体被抽空了,简直一个累字了得?

但是事情不是绝对的,因为我们相信自动一定可以代替手动,所以我们上勤人一直都在努力,努力的做好产品,努力做好服务,努力做好每一个项目,而我们确实做到了,那么今天我就跟大家聊一聊年底双薪

年底双薪,难度在哪里?我可以列举一二

难点一:员工进公司不到一个月也有双薪,按天算,双薪算法

难点二:有的企业是底薪的双倍算双薪,有的企业是最后一个月的薪资的双倍,规则不同,系统很难做到统一处理

难点三:如果遇到有奖惩的时候,系统除了要计算双薪之外,要先算清奖惩,然后再算双薪

以上的问题,如果是一般的系统,根本就算不了,所以最后还是要借助人力来算双薪,所以人多的话,就会很累了

而对于上勤来讲,上面的问题就根本不是问题,因为我们的系统可以解决这样的问题

解决办法:

难点一解决方案:系统根据企业的薪资制度,把他们的薪资计算逻辑理清楚,然后我们再根据他们的双薪来用我们的万能公式把双薪计算逻辑表示出来,比如:

{[当前员工科目_项目名称=年底双薪/>]={[上班天数]=[实际天数]<[30]}{([当前员工科目_<项目名称=底薪>])*2}

这里我只写了一部分,因为这个逻辑我们说起来觉得比较简单,但是要用文字和公式来表示这种逻辑关系就稍微有点复杂,如果写完的话,大概要15分钟,所以我就写了一部分,代表我们的系统可以做到这个。如果是其他系统,要进后台SQL数据库写代码写程序,至少要好几天甚至半个月才能搞定,而我们最多是要1个小时就搞定了。

难点二和难点三的解决方案跟难点一是一样的方式,只要把逻辑运算关系表达出来,并且跟薪资计算方案绑定后,那么系统就会自动的计算出年底双薪了,而这整个过程,并没有任何代码,只是简单的文字和符号,就像我一样,我是一位文案写作人员,也能做这样的事情,是不是觉得特别简单呢?事实就是如此,也证明了这一点,我们的系统能做到自动计算复杂年底双薪的需求

所以我们上勤人用事实说话,用实力证明我们能做到很多其他系统做不到的事情,所以才会有很多的客户选择我们,其中很多万人以上的企业选择我们也是因为只有我们才能解决曾经一直困扰他们的难题,而如今上勤都一一帮他们解决了,这就是我们上勤

2020年,必是我们腾飞之年,是我们与合作伙伴共同成长繁荣之年,为即将到来的2020新年送去祝福吧,期望来年风调雨顺,国泰民安,硕果累累,金银满仓。

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